各單位、部門：

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《上海市事業(yè)單位聘用合同管理辦法》等文件精神，學(xué)校開展合同期滿人員考核工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、考核范圍

1.聘用合同在2022年12月31日前到期的學(xué)校事業(yè)編制人員。

2.勞動合同在2022年12月31日前到期的人事派遣和勞務(wù)派遣（A崗）人員。

3.考核人員名單通過OA系統(tǒng)分發(fā)至相關(guān)單位（部門）。

二、考核程序

（一）個人總結(jié)

合同期滿人員填寫《合同期滿人員考核表》(附件1)，于5月15日（星期一）前交所在單位（部門）。

（二）部門考核

1.各單位（部門）成立合同期滿人員考核工作小組。

2.各單位（部門）召開考核工作會議，組織合同期滿人員述職。

3.考核工作小組從思想政治表現(xiàn)、工作能力、工作表現(xiàn)和工作業(yè)績等方面進行綜合評議，確定合同期滿人員的考核結(jié)果以及是否續(xù)聘（續(xù)簽），并公示。考核結(jié)果分為合格與不合格，考核不合格者不得續(xù)聘（續(xù)簽）。

4.經(jīng)公示無異議，各單位（部門）于5月31日（星期三）前將《合同期滿人員考核表》《合同期滿人員考核情況匯總表》（附件2）以及考核工作會議紀要等材料通過OA行文報人事處，并將相關(guān)材料紙質(zhì)版交人事處。

（三）合同續(xù)聘（續(xù)簽）

經(jīng)學(xué)校審核，對續(xù)聘的事業(yè)編制人員簽訂聘用合同，對續(xù)簽的人事派遣和勞務(wù)派遣（A崗）人員簽訂勞動合同。

特此通知。

附件：1.合同期滿人員考核表

2.合同期滿人員考核情況匯總表

上海對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)

2023年5月4日

（聯(lián)系人：俞越；聯(lián)系電話：67703746）